Objetivos
Sobre WINGS
No hace falta decir que las mujeres migrantes se encuentran entre los grupos sociales más vulnerables de una sociedad debido a su doble marcador de identidad como migrantes y mujeres. Según el International Migrant Stock 2019, un conjunto de datos publicado por la División de Población del Departamento de Asuntos Económicos y Sociales (DAES) de la ONU, Europa acoge el mayor número de migrantes internacionales (82 millones). Lo importante es el hecho de que el 51% del total de migrantes internacionales en Europa son mujeres. Esto indica que la feminización de la migración es una realidad existente en la UE y que debe tenerse muy en cuenta. Otro elemento valioso es el hecho de que más mujeres que hombres llegan a la UE como miembros de la familia. Según los documentos de Eurostat, 2017:
de los primeros permisos de residencia por motivos familiares se concedieron a mujeres y sólo el 20.8% a hombres
de los primeros permisos de residencia se expidieron a mujeres para trabajar, mientras que en el caso de los hombres la proporción fue del 49,3%.
Estas cifras reflejan la naturaleza de género de los patrones específicos de migración, pero también indican que las mujeres migrantes a menudo dependen de otros, por ejemplo, de los maridos, para acceder al empleo e interactuar a nivel social. Por esta razón, los programas cuidadosamente diseñados son elementales para ayudar a las mujeres migrantes a integrarse social y económicamente y a empoderarse a través de oportunidades de aprendizaje de calidad; proporcionar a los educadores de adultos herramientas innovadoras para facilitar el empoderamiento y la inclusión de las mujeres migrantes; desarrollar las habilidades y competencias transversales de las mujeres migrantes para apoyar su desarrollo socioeducativo y personal; e influir en las soluciones políticas centradas en los inmigrantes, y particularmente en las mujeres migrantes.
